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第12章（第3页）

只是说话吗？

是说了大逆不道的话吧。

不愧是你。

宋云开回过神：「……不是，你两年都没看我朋友圈也不关注我吗？」

按理说早该知道帐号被封了。

姜近：「emmmmm……不到两年，四舍五入只有一年……我关注你微博了！

」

第9章前缘「宋云开厌女，他也跟风？」……

捅破这层窗户纸，有利有弊。

有利的一面是他念着旧情，能让她行事方便。

而弊端是，姜近一拿到手机打开微信，就先在搜索框输入了阿月的微信名moon，在联系人列表里，头像也一致。

君腾研发人员有十万，宋云开不可能每个员工都加上微信。

这也许可以佐证，阿月触及过非常核心的工作。

姜近在琢磨她参与过的那几个计划的同时，重点搜索了王傲的信息，不仅因为宋云开逼得紧。

王傲毕业于哈工大，在某知名传统车企工作六年，任车身车间经理，三年前他来到君腾，扛起硬体制造的大旗。

他的确是公司骨干。

君腾创业之初便是以网际网路思维造车，团队核心都是计算机大牛，在软体研发上制霸行业。

制造汽车更多时候要面对的却是硬体问题。

王傲在汽车制造领域的经验助他坐稳了君腾半壁江山。

不过由于他求学履历中没有任何与宋云开的交集，他们的私人关系不像「创业主角团」那般亲密。

大学期间跟随宋云开创业的有丁俊驰和苏盛。

丁俊驰一直跟在他身边担当顶梁柱。

苏盛本科毕业暂时离开了创业团队，赴美完成硕博学业，在大模型领域颇有建树，拒了苹果和谷歌offer回到君腾。

这两个人在宋云开心目中的地位无人可以撼动，是搭档丶兄弟，甚至像家人。

王傲在公司的境遇有点尴尬，一方面他被宋云开委以重任，另一方面又没有与丁俊驰丶苏盛争夺权力的情感牌资本。

制造部员工大多看得清形式，自嘲：「制造部就像小娘养的，干最重的活领最少的赏。

」

唯独王傲看不穿，软体问题在硬体生产中遇到bug，他不想着沟通改良，不是在会议上当众揭短就是直接告到宋云开面前，按丁俊驰的话是「杠精」丶「告状精」，当然很快就成了许多人眼中钉。

周六聚餐最后是秋朗调了值班时间，没和周日公务撞档期。

考虑到突然提及一个已过世的前员工有点冒险，姜近决定从打听王傲入手。

反正涉及王傲，丁俊驰能口若悬河吐槽三天三夜。